Imajući u vidu stav 1 i stav 5 važećeg Zakona o osnovama sistema obrazovanja i vaspitanja, postoji obaveza zaposlenih da u toku radnog odnosa pribave lekarsko uverenje u kome bi se konstatovalo da poseduju psihičku, fizičku i zdravstvenu sposobnost za rad sa decom i učenicima, ukoliko ovakvo lekarsko uverenje sa ovakvom sadržinom nisu pribavili prilikom zasnivanja radnog odnosa.